Phản hồi

El Instituto Nórdico de Formación Avanzada en Salud Laboral (NIVA) lanza nuevos cursos dirigidos a investigadores, profesionales y especialistas en el ámbito de la seguridad y la salud en el trabajo (SST):

La inteligencia artificial (IA) está remodelando el mundo del trabajo. Para destacar el impacto de la IA en la seguridad y la salud en el trabajo (SST), la red europea de normalización de la SST EUROSHNET dedica su 7ª conferencia de la UE a este tema.

Dada la importancia de los sectores de la salud humana y el trabajo social y los riesgos específicos de seguridad y salud en el trabajo (SST) a los que se enfrentan sus trabajadores, la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) llevó a cabo un estudio sectorial de seguimiento…

Aunque los trastornos musculoesqueléticos (TME) se pueden prevenir, siguen siendo el problema de salud relacionado con el trabajo más frecuente en Europa. En este segundo artículo sobre los ganadores del Premio a las Buenas Prácticas en Lugares de Trabajo Saludables, compartimos las nuevas e innovadoras soluciones introducidas por…

La 15ª edición de los Premios a las Buenas Prácticas en los Lugares de Trabajo Saludables reconoció enfoques destacados e innovadores en la prevención y gestión de los trastornos musculoesqueléticos (TME) en el lugar de trabajo. De los ocho ganadores, destacamos cuatro organizaciones que no sólo demostraron…

Salud y seguridad en el trabajo

Desde AYCE Laborytax queremos darte unas pautas para la Campaña de Inspección en Prevención de Riesgos Laborales 2019. Para que puedas establecer un plan de prevención eficaz en tu empresa, que cumpla con los objetivos y necesidades para garantizar la seguridad y salud de todos tus trabajadores, durante el desempeño de sus jornadas laborales.

La campaña de inspección en prevención de riesgos laborales 2019 trae ciertas novedades que conviene conocer, para evitar posibles multas y sanciones por parte de los Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, y a continuación te lo contamos todo, además de darte las claves para tener un plan eficaz de prevención de riesgos laborales en tu empresa, y llevar a cabo el correcto desarrollo y ejecución de las acciones preventivas.

En 2018 el balance en materia de prevención de riesgos laborales fue positivo,experimentando una reducción de las infracciones y, por tanto, también de las sanciones. Esto se debe principalmente a los diferentes Planes de Trabajo Decente impulsados por el Gobierno, que se centran en la mejora de las condiciones de empleo de los trabajadores, y en garantizar que el entorno laboral en el que se desarrolla la jornada sea saludable y seguro.

Noticias de HSE

El CEAB cuenta con un comité interno dedicado a la salud y la prevención de riesgos laborales (PRL). Este comité se encarga de velar por la seguridad y la protección de la salud de los trabajadores, proporcionándoles el asesoramiento y el apoyo que puedan necesitar para evitar los riesgos relacionados con su puesto de trabajo.

– Entregar un «Plan de Acogida» por escrito a todo el personal de nuevo ingreso del CEAB, donde se reflejen todos los posibles riesgos laborales generales, así como los medios materiales de prevención a disposición del personal (batas, mascarillas, gafas de protección, etc.); el plan de emergencia establecido, así como el protocolo a seguir en caso de accidente o incidente.

– Tramitar y gestionar a nivel administrativo todos los incidentes y accidentes que, a pesar de la prevención, se produzcan en el centro con el fin de que los afectados puedan obtener asistencia médica por parte de la mutua (FREMAP).

Noticias de prevención de riesgos laborales 2021

El diálogo social es una herramienta importante para garantizar la salud y la seguridad en el trabajo. Sin embargo, ante los cambios que han traído al mundo del trabajo la transición digital y verde y la crisis sanitaria, el diálogo social tendrá que reforzarse en toda Europa. Debe complementarse con normas más sólidas sobre los trastornos musculoesqueléticos y los riesgos psicosociales que conducen a las principales enfermedades relacionadas con el trabajo, como las afecciones cardíacas, los accidentes cerebrovasculares, el cáncer y la depresión.

A pesar del cambio en los riesgos laborales que ha traído la digitalización del trabajo, que ha provocado un aumento en la incidencia de las afecciones inducidas por el estrés y el agotamiento o las lesiones ergonómicas y un ligero descenso en el número de accidentes laborales, el diálogo social sigue siendo fundamental para promover la seguridad y la salud en el trabajo (SST).

Sin embargo, la calidad del diálogo social varía en los distintos Estados miembros, lo que hace que la aplicación de los acuerdos autónomos celebrados por los interlocutores sociales en el ámbito de la SST sea a veces desigual en la UE.

Según el Comité Económico y Social Europeo (CESE), el diálogo social europeo debe reforzarse para garantizar una protección uniforme de todos los trabajadores de la UE. Para seguir el ritmo de los inminentes cambios en el mundo del trabajo, el papel de los interlocutores sociales es esencial.